Nous sommes très fiers ! Cleverm8 est nommée "Deep Tech Pioneer" par Hello Tomorrow pour l'édition 2020. il s'agit d'une organisation de référence dans le domaine des deep techs. Les deep tech pioneers sont sélectionnés parmi 5000 dossiers de candidatures de startups provenant de 128 pays … [Lire la suite...] à proposCleverm8 nommée DeepTech Pioneer par Hello Tomorrow
Notre blog
Cleverm8 au Malta AI & Blockchain Summit
Nous avons été sélectionnés parmi 100 startups pour exposer lors du Malta AI & Blockchain Summit les 7 et 8 novembre derniers. Nous avons rencontré de potentiels clients, investisseurs et partenaires... Nous sommes naturellement ravis d'avoir bénéficié de cette opportunité! Notre stand … [Lire la suite...] à proposCleverm8 au Malta AI & Blockchain Summit
Dynamiques psycho-socio-narcissiques dans les réseaux sociaux
Jean Pierre Malle, notre associé et Directeur scientifique a été interviewé par Frédéric Bascuñana sur YouTube pour parler des dynamiques psychologiques et sociologiques narcissiques dans les réseaux sociaux... Un sujet très intéressant, donc nous vous partageons la vidéo … [Lire la suite...] à proposDynamiques psycho-socio-narcissiques dans les réseaux sociaux
m8 devient Cleverm8 !
Bonjour à tous, Grande nouvelle ! Dans le cadre de son développement m8 devient Cleverm8. Ce changement reflète notre nouvelle stratégie qui consiste à développer en interne nos technologies afin de les proposer via une API : nos solutions de clever cognitive automation. Cleverm8, à … [Lire la suite...] à proposm8 devient Cleverm8 !
Pas de progrès sans viol
Le progrès, pour le meilleur ou pour le pire ? Le progrès consiste à passer d’une situation donnée à une situation meilleure. Une idée peut être novatrice, mais si elle dégrade la situation des hommes, elle ne constitue pas un progrès. Dans bien des cas, ce qui a été considéré durant des … [Lire la suite...] à proposPas de progrès sans viol
L’organisation d’entreprise
L'approche cartésienne de l'organisation J'ai lu dernièrement un article très intéressant sur l'adaptation du modèle CMMi (capacity maturity model integration) à la transformation digitale des organisations. Moi aussi, j'ai cru à une époque de ma vie que l'analyse permettait aux individus de … [Lire la suite...] à proposL’organisation d’entreprise
IA différenciative
Les 3 dimensions d’un système Tout système automatique peut se décomposer selon 3 dimensions Une dimension proportionnelle pour laquelle la réponse du système est directement fonction de la situation courante Une dimension intégrative pour laquelle la réponse du système s'appuie sur le passé … [Lire la suite...] à proposIA différenciative
La tyrannie du scoring
Le scoring Nous avons tous été confrontés à la tyrannie du scoring, voici pourquoi. Prenons le cas d'Aline qui travaille dans une direction métier. Aline rassemble dans un tableau des éléments qu'elle veut pouvoir sélectionner selon des critères. Elle va voir Kevin, son informaticien préféré, qui … [Lire la suite...] à proposLa tyrannie du scoring
METSEM#07 : de l’IA a la personne électronique
Le jeudi 12 octobre 2017, de 10h à 12h, à Science Po Paris Voir l'affiche : metsem#07 Voir la video … [Lire la suite...] à proposMETSEM#07 : de l’IA a la personne électronique
Donnée, information, connaissance
3 mots pour un même objet ? Il n'est pas rare que l'emploi de certains termes se fasse au détriment de leur sens originel. Certains parleront d'évolution du langage mais il s'agit généralement d'une simple ignorance ou de motivation marketing, un terme fait plus sérieux, plus moderne, plus vendeur. … [Lire la suite...] à proposDonnée, information, connaissance
De l’intelligence artificielle à la personne électronique
Introduction Nos comportements laissent des traces numériques analysées par de nombreux algorithmes pour nous assister et nous conseiller depuis longtemps. Mais traiter ces données pour mixer des personnes physiques avec des personnes électroniques intelligentes requière des approches et des … [Lire la suite...] à proposDe l’intelligence artificielle à la personne électronique
Du rôle majeur des graphes
L'omniprésence des graphes On peut dire qu'au moins qu'une problématique de datascience sur deux peut se traiter à l'aide d'un graphe. Il peut s'agir d'un arbre de décision, d'un graphe d'induction, d'une ontologie, etc. Les graphes offrent une grande variété de formes et de types dont l'approche … [Lire la suite...] à proposDu rôle majeur des graphes
L’enseignement fondamental
Pourquoi n'enseigne-t-on pas l'analyse des comportements dès le plus jeune âge ? Je me suis longtemps posé la question de savoir pourquoi notre enseignement ne nous explique pas, en toute laïcité, ce qu'est un être humain, comment nous fonctionnons, quels sont nos différentiateurs. La vie est faite … [Lire la suite...] à proposL’enseignement fondamental
